Seminari esperienziali a tema
Interventi svolti secondo una chiave innovativa, che non si limita al trasferimento di conoscenze, strategie e tecniche, ma lavora contemporaneamente sullo sviluppo e sul potenziamento dei “muscoli” mentali, psicologici e comportamentali necessari per tradurle in pratica e renderle concretamente operative.
Ciascuno degli interventi si impernia su un tema specifico, fra i più importanti nell’ambito organizzativo e manageriale, e si svolge alternando e integrando due momenti didattici:
- uno di tipo più tradizionale, svolto secondo un setting d'aula e basato sul trasferimento delle più importanti strategie operative attinenti al tema trattato
- uno di tipo eminentemente pratico-esperienziale, basato sull’approccio Zen e Mindfulness e orientato in modo particolare alle abilità e alle competenze di base necessarie per poter tradurre le strategie apprese in comportamenti efficaci.
Argomenti e temi:
- Comunicazione strategica e consapevolezza comunicativa
- Le basi del carisma e la leadership carismatica
- Sviluppare il pensiero laterale: creatività e problem solving
- La gestione delle emozioni e del conflitto nei rapporti interpersonali
- Prevenzione e gestione dello stress: benessere e performance
